Ufra lança edital para Auxiliar Administrativo

A partir de hoje até 10 de maio, a Universidade Federal Rural da Amazônia (Ufra) estará com inscrições abertas para o processo seletivo 022/2012. O objetivo é a contratação de cinco Auxiliares Administrativos II para o campus Belém.

O salário previsto é de R$ 859,00 e a instituição esclarece que as vagas são destinadas a profissionais com nível médio. Para concorrer, basta preencher ficha pelo site www.concursospublicos.ufra. edu.br, efetuar o pagamento da taxa no valor de R$ 35,00 e comparecer à secretaria do campi entre as 9h e as 11h e das 14h às 16h30.

De acordo com o cronograma, haverá prova objetiva composta por 40 questões de língua portuguesa, matemática e informática, no dia 20 de maio, às 8h.

Fonte: Diário do Pará

Banco da Amazônia abre concurso para técnicos

O Banco da Amazônia abriu concurso para formação de cadastro de reserva destinado aos cargos de Técnico Científico e de Técnico Bancário. O concurso terá uma única fase composta de prova objetiva.

As provas e a perícia médica dos candidatos portadores de deficiência serão realizadas em 15 de julho nas cidades de Belém/PA, Boa Vista/RR, Brasília/DF, Cuiabá/MT, Macapá/AP, Manaus/AM, Palmas/TO, Porto Velho/RO, Rio Branco/AC, Santarém/PA, São Luís/MA e São Paulo.

A inscrição poderá ser efetuada de 07 a 28 de maio de 2012, através do site da Cespe/UNB (www.cespe.unb.br). A taxa de inscrição é de R$ 61,00 para Técnico Científico e R$ 50,00 para Técnico Bancário: R$ 50,00.

Vagas nos pólos:
Amazonas e Roraima
Pará e Amapá
Acre e Rondônia
Tocantins e Maranhão
Mato Grosso, Brasília e São Paulo/Capital

Fonte: DOL

Aprovados em concurso da Sespa realizam protesto

A partir das 9h desta segunda-feira (16/04/2012), aprovados no Concurso Público C-153, promovido para formação de cadastro de reserva na Secretaria de Estado de Saúde Pública (Sespa), realizam um ato de protesto, em frente a sede do órgão, na avenida Conselheiro Furtado, em Belém.

A manifestação é motivada pela demora nas nomeações dos concursados que segundo os reclamantes, seria agravada pela frequente contratação de servidores temporários e comissionados, conforme comprovado nas edições do Diário Oficial do Estado (DOE). Durante o protesto, os concursados tentarão audiência com secretário de Saúde do Estado, Hélio Franco.

O Concurso Público C-153 foi realizado em 2010, para a constituição de cadastro de reserva da Sespa, aos cargos de psicólogo, assistente social, administrador, enfermeiro, assistente administrativo, agente de portaria, dente outros. Porém, até o momento, apenas um pequeno grupo de aprovados foi nomeado.

O protesto conta com o apoio da Associação dos Concursados do Pará (Asconpa), que já está impetrando diversos mandados de segurança na Justiça estadual, exigindo a nomeação dos aprovados no concurso, tendo como objeto de contestação as contratações de servidores temporários e comissionados.

Fonte: DOL, com informações da Asconpa

Polícia Civil ofertará 600 vagas em concurso público

Até o final deste mês, o governo estadual deverá lançar edital para o concurso da Polícia Civil. Serão ofertadas 600 vagas: 100 para delegados, 250 para investigadores e 250 para escrivães. A informação foi dada, ontem à tarde, pelo delegado-geral da Polícia Civil, Nilton Atayde. ‘O concurso já foi homologado pela Secretaria de Estado de Administração (Sead) e está em fase de conclusão’, acrescentou. Hoje, a instituição comemora, pela manhã, o Dia do Policial Civil.

Mas o ingresso de novos servidores está longe, porém, de resolver um dos principais problemas enfrentados pela instituição: o déficit de policiais. Atualmente, segundo Nilton Atayde, a Polícia Civil possui 3.307 servidores, sendo 538 delegados, 529 escrivães e 1.366 investigadores, entre outros funcionários. ‘O ideal seria termos sete mil servidores, sendo seis mil policiais e mil atuando nos serviços administrativos’, afirmou o delegado-geral.

O ideal, portanto, é que houvessem, por exemplo, 829 delegados, número igual de escrivães e o dobro do número de investigadores existentes no momento – ou seja, 2.732. Atayde reconheceu que a falta de policiais afeta, sim, a produtividade da Polícia Civil, cuja atribuição constitucional é a investigação dos crimes. ‘Na medida em que você não tem o número suficiente de servidores, isso implica no atendimento às demandas que chegam; daí precisarmos urgentemente de contratar pessoal’, afirmou.

Fonte: O Liberal

INSS divulga resultado final de concurso

O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) divulgou nesta terça-feira (27) o resultado final do concurso para 1.875 vagas. A relação traz os habilitados em ordem de classificação e de acordo com a agência de previdência social. A lista vai da página 106 até a 221 da Seção 3 do “Diário Oficial da União”. O concurso teve quase 1 milhão de inscritos e é o maior realizado até o momento este ano.

São 1,5 mil vagas de técnico do seguro social e 375 vagas de perito médico previdenciário.

Do total de 904.459 inscritos (sem incluir os que concorriam para vagas de deficientes), 80,33% (726.537 pessoas) compareceram às provas de técnico do seguro social. O número de ausentes que disputavam as vagas de perito médico previdenciário foi maior: dos 11.760 inscritos, 4.815 não compareceram às provas.

De acordo com o Ministério da Previdência, o concurso transcorreu de forma tranquila em todo o país. Pela manhã foram realizadas as provas para perito médico em 110 escolas de 110 cidades brasileiras. Num total, trabalharam 111 coordenadores, 823 fiscais de sala e 331 auxiliares. No turno da tarde foram aplicados os testes para técnico do seguro social em 1.306 escolas de 114 cidades. O número de coordenadores chegou a 2.748, enquanto os fiscais de sala totalizaram 55.765 e os auxiliares 6.771.

O Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão prevê que até o mês de abril já se consiga preencher 900 postos de técnico e 150 de perito médico, ficando as demais vagas para serem ocupadas entre julho e novembro.

As vagas do concurso são distribuídas nas Agências da Previdência Social nos 26 estados e Distrito Federal. No caso dos médicos, o salário chega a R$ 9.070,93. Para os técnicos, a remuneração alcança R$ 4.496,89 com gratificações e auxílio alimentação.

Para o cargo de técnico é exigido certificado de conclusão de curso de nível médio (antigo segundo grau) ou curso técnico equivalente. Para perito é exigido diploma de conclusão de curso de graduação de nível superior em medicina e registro regular no Conselho Regional de Medicina.

O candidato poderia concorrer aos dois cargos, mas deveria optar pela mesma Gerência Executiva (cidade de realização das provas).

Fonte: DOL, com informações do G1

Petrobras lança concurso com 1.521 vagas

Começam na próxima terça-feira (27), as inscrições para o processo seletivo 001/2012 para a Petróleo Brasileiro S.A. (Petrobras). O certame tem o objetivo de contratar 1.521 profissionais de nível médio e superior para atuar nos Polos Nacional e Pará, Sergipe, Espírito Santo, Rio de Janeiro, Bahia, Minas Gerais, Amazonas, Ceará, Mato Grosso do Sul, Rio Grande do Norte, Rio Grande do Sul, Macaé (RJ), Paulínia (SP), Santos (SP), Alagoas, Pernambuco, Santa Catarina, Rio Grande do Norte, são José dos Campos (SP), São Paulo, Goiás, Maranhão, Paraná, Mauá (SP) e São Mateus do Sul (PR).

De acordo com o edital de abertura, são 647 vagas de nível superior para o Polo Nacional e 874 oportunidades de nível médio/técnico divididas entre as demais localidades. Do total geral, 25 vagas são destinadas a pessoas com deficiência.

Entre as vantagens apresentadas estão a remuneração, que pode variar de R$ 1.994,30 a R$ 6.883,05, conforme cargo, e benefícios como auxílio creche ou auxílio acompanhante (somente para empregada); auxílio ensino (pré-escolar, ensinos fundamental e médio) para os filhos; complementação educacional (somente para os cargos de nível médio); assistência multidisciplinar de saúde (médica, odontológica, psicológica e hospitalar) e benefício farmácia; Plano de Previdência Complementar, opcional; Programa de Assistência Especial (PAE), destinado à pessoas com deficiência, filhos de empregados; participação nos lucros e/ou resultados; incentivo ao ensino superior para filhos de empregados que estejam realizando cursos requisitados nos processos seletivos públicos da Petrobras para os cargos de nível superior.

Para participar da seleção os interessados devem realizar sua inscrição até 11 de abril pelo sitewww.cesgranrio.org.br. As taxas serão de R$ 35,00 e R$ 50,00.

Fonte: DOL